ОГОЛОШЕННЯ
про проведення конкурсу на посаду керівника (директора)
Комунального закладу «Вербська дитяча музична школа» Вербської сільської ради Дубенського району Рівненської області
Найменування закладу: Комунальний заклад «Вербська дитяча музична школа» Вербської сільської ради Дубенського району Рівненської області
Місцезнаходження закладу: 35670 с. Верба, вул. Дубенська,25. Дубенського району Рівненської області.
Умови оплати праці: Посадовий оклад: Визначається відповідно до Єдиної тарифної сітки (ЄТС) розрядів і коефіцієнтів оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери. Для керівника (директора) мистецької школи встановлюється _ тарифний розряд (примітка: зазвичай 14–16 розряд залежно від групи закладу).
Надбавка за стаж роботи у сфері культури / педагогічний стаж (залежно від відпрацьованих років: понад 3 роки — 10%, понад 10 років — 20%, понад 20 років — 30%). Надбавка за престижність праці педагогічних працівників (відповідно до Постанови КМУ № 373).
Інші надбавки, доплати та преміювання відповідно до Положення про оплату праці закладу та умов контракту за рахунок загального та спеціального фондів.
Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:
Освіта: Вища освіта (за напрямом підготовки «Культура і мистецтво», ступеня бакалавра, спеціаліста або магістра).
Стаж роботи: Стаж роботи у сфері культури та/або мистецької освіти не менше 3 років.
Мова: Вільне володіння державною (українською) мовою.
Якості: Здатність за своїми діловими і моральними якостями, освітнім і професійним рівнем виконувати відповідні посадові обов’язки керівника мистецького закладу.
Перелік документів, що подаються для участі в конкурсі:
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади керівника закладу культури кандидати подають такі документи:
заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
довідку про відсутність судимості;
сертифікат про рівень володіння державною мовою;
мотиваційний лист, складений у довільній формі.
Особа може подати інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.
Етапи конкурсного відбору
Конкурсна комісія розглядає документи кандидатів і допускає їх до відбору. Сам іспит зазвичай містить три складові:
Письмове тестування — перевірка знання законодавства у сфері загальної середньої освіти.
Ситуаційне завдання — письмове розв'язання практичної управлінської чи правової проблеми для оцінки професійних компетентностей.
Презентація — публічний відкритий виступ, під час якого кандидат захищає свій перспективний план розвитку школи, а також відповідає на запитання членів комісії.
Строки та місце прийому документів:
Початок прийому документів: 02 липня 2026 року.
Кінцевий строк прийому документів: 01 серпня 2026 року (протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення).
Адреса для подачі: с.Верба, вул.Львівська,88
Електронна пошта для довідок та скан-копій: verba-osvita@ukr.net
Контактний телефон відповідальної особи: +38 (0932875744)
Дата і місце проведення конкурсу:
Перше засідання конкурсної комісії (розгляд документів на відповідність вимогам): 06 червня 2026 року за адресою: с.Верба, вул.Львівська,88.
Друге засідання конкурсної комісії (співбесіда, презентація програм розвитку закладу на 1 та 5 років): 17 серпня 2026 року за адресою:. с.Верба, вул.Львівська,88